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標題: 台灣醫届人力不足台大醫院外科离职率超過3分之1 [打印本頁]

作者: admin 時間: 2021-12-10 16:15
標題: 台灣醫届人力不足台大醫院外科离职率超過3分之1
中國台灣網10月31日動静据台灣中時电子報報导，比年台灣醫界表里妇儿醫師四大皆空，外科醫師財神娛樂城，更因醫療胶葛多、事情烦累，结業醫學生投入外科范畴骤减，島內醫界龙头台大病院住院醫師更感慨，每一年同梯离任率跨越3分之1，這些被病院當“宝物”的住院醫師只能奉告本身：如今投入外科是“眼科,蓝海计谋”。

台大病院一般外科总醫師吴建晖今朝是住院醫師第5年，他暗示，6年前學长姐那届有24位住院醫師，到本身進入后台大病院后，近娛樂城推薦,5年住院醫師约莫在6到16人之間，离任率约3分之1到一半，大部門都在前一、2年就分開，分開后多转去皮肤科、复健科及耳鼻喉科等。

他说，選擇外科是經思虑两年后，但愿回到本身的初志，在家人和担當皮肤科醫師的太太都支撑下，他“無邪認為”固然情况差、投入的人少，相對于阐扬空間大，仍是有但愿。

台大病院副院长林明灿暗示，台大“救命型外科”一般外科住院醫師，相對付客岁18位，本年只剩6位，對病院来讲，這些新血是“很宝物的”。

林明灿指出，台大延续開辟远距照护利用lol運動彩券，体系及進阶微創手術，如“胃癌術后照护APP”、“远距胃肠外科照护”及“第四代单孔”微創手術專利器械，不但加快病人出院及规复時候，節流醫療本钱，也但愿削减照护人力包袱，促成外科人力回流。
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不外吴建晖直言，远距照护可扭转醫療举動，但對醫學生的選擇较不相干，選擇外科主因仍是回归到成绩感、兴趣及收入。（中國台灣網高旭）

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